對系上的建議

在跟老師開會借教室的方式上可以有所改變，系上如果希望由碩士生來幫大三學生借教室應該要讓大家都可以透過公告知道，而且若老師沒有碩士生也會造成系辦跟老師以及專題生的麻煩，因此我覺得可以讓大三生有借系上教室的權限，這樣可以適度的解決大家的麻煩，相關資訊也是希望系辦可以用公告的方式通知或是開會說明。

 

　　而在每年的面試完之後都會有的學生回饋，而回饋內容也包含有要給學弟妹們看的，可以早一點給學弟妹看，以利他們去選擇公司或是選擇面試的廠商，也應該要說明我們的公司和資工的公司有些是重疊的，公司方並沒有對資管或是資工學生有保障名額，完全是大家一起被選擇與否，我覺得公司的決定是對的，但是多少會有人覺得很錯愕這樣的面試結果。

 

　　此外，雖然系上有很努力辦講座讓同學們去了解有關於實習是什麼或是校內實習跟校外實習差在哪裡等等的講座或是演講，但說實在話我覺得很多人還是無法分辨到底差在哪裡，或是我比較適合哪個。像我當初就想的非常久到底自己比較適合校內還是校外，不只我，包含很多人也是如此，可能這部分不知道系上是否可以有講座以外的方式可以讓同學多了解校內與校外的差別或是自己比較適合哪種這樣。

 

　　而在活動以及公司講座宣傳的方面，可能可以再多努力一點，我們認為這樣的活動是一個可以讓同學更了解專業實習的管道，但可能在宣傳上還沒有到很廣泛，所以有些人甚至不知道有講座這件事情。雖然我不是校外實習，但我當初有想要參加相關公司的演講，或是來介紹它們公司主要在幹嘛的講座，還有之前暑假有叡楊的暑期課程，我覺得這些都是能幫助系上同學能更增進自己的一個東西，希望類似的東西可以多開，或是多增加一些名額，因為我當初報名就是因為人數過多沒有選上。